こんにちは、早速質問に答えてみます!


ん~、会社の方針や予算などが分からないので何が正解かはわかりません。
すみません…
ただ、ずっとアプリ作り続けるのであれば雇った方がいいと思いますが、様子を見たり、そんな力を入れないのであれば外注でもいいい気がします。
すみません…
ただ、ずっとアプリ作り続けるのであれば雇った方がいいと思いますが、様子を見たり、そんな力を入れないのであれば外注でもいいい気がします。
ランサーズで探してみたらどうですか?
http://www.lancers.jp/
と私は答えました。
皆さんは、他に何か良いアドバイスはありますか?
あれば↓コメントで教えて下さい。
※メッセ頂いた内容は、転載させて頂く事があります。
今後、アプリ開発などを手がけていこうと思っています。
その為、新たに募集をかけようと思うのですが、どういう人材を雇うのが正解でしょうか?